اختصاصی از
سورنا فایل پروژه کارآفرینی کارخانه سیمان بجنورد دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .
فرمت فایل : word(قابل ویرایش)تعداد صفحات63
فرمت فایل : WORD (قابل ویرایش)
تعداد صفحات:63
فهرست مطالب :
فصل اول: کار آفرینی چیست؟
کارآفرین کیست؟
وجوه مشترک کارآفرینان
صفات اشخاص کارآفرین
وظایف کارآفرین
سرچشمه کارآفرینی
نقشهای کارآفرینان در جامعه
فصل دوم:
آشنایی کلی با کارخانه سیمان بجنورد
آمار تولید سال ۱۳۷۹
آمار تولید سال ۱۳۸۰
آمار تولید سال ۱۳۸۱
آمار تولید سال ۱۳۸۲
آمار تولید سال ۱۳۸۳
تولیدات ۱۲ ماهه سال ۸۳ کارخانجات سیمان
فصل سوم: کلیات
تاریخچه و فعالیت شرکت
کلیات
فعالیت اصلی شرکت
محصولات
سیمان نوع ۱
سیمان نوع ۲
سیمان پوزولانی
کم بودن حرارت هیدراتاسیون
توصیه ها یی در مورد کاربرد و نگهداری سیمان پوزولانی
نقشه ساختمان داخلی
مشخصات ماشین آلات
وضعیت اشتغال
فصل سوم: مبنای تهیه صورتهای مالی
مبنای تهیه صورتهای مالی
بخش اول: دارائیها
خلاصه اهم رویه های حسابداری
دارائیهای ثابت
موجودی مواد و کالا
روش مورد استفاده
مزایای پایان خدمت کارکنان
سرمایه گذاریها
تسعیر ارز
استهلاک حق الامتیاز معادن
موجودی نقد
سرمایه گذاریهای کوتاه مدت
طلب و بدهی سهامداران
سایر حسابهای دریافتی
سفارشات مواد و کالا
پیش پرداختها
سفارشات سرمایه ای
دارائیهای نامشهود
سایر دارائیها
بخش دوم: بدهیها
حسابهای پرداختی تجاری
ذخیره هزینه های پرداختی
پیش دریافتها
سود سهام پیشنهادی و پرداختی
ذخیره مالیات بر درآمد
تسهیلات مالی
به تفکیک تامین کنندگان تسهیلات
به تفکیک نرخ سود و کارمزد
ذخیره مزایای پایان خدمت کارکنان
بخش سوم: سرمایه
سرمایه
اندوخته قانونی
فروش خالص
مواد مستقیم مصرفی
هزینه های اداری و عمومی
هزینه های توزیع و فروش
خالص سایر درآمدها و هزینه های عملیاتی
هزینه های مالی
خالص سایر درآمدها و هزینه های غیر عملیاتی
تطبیق سود عملیاتی
صورت سود وزیان
گردش حساب سود و زیان انباشته
چشم انداز در افق سال ۱۳۹۴
پرتوی مالی در تاریخ ۳۰/۲/۸۵
نسبتهای مالی
برآورد هزینه حقوق و مزایای پرسنل در یکسال
افتخارات
منابع
فصل اول: کار آفرینی چیست؟
کارآفرینی عبارت است از فرایند خلق چیزی جدید و پذیرش مخاطرات و سود حاصل از آن است.
به عبارت دیگر، کارآفرینی فرایند خلق چیزی جدید و باارزش است که بااختصاص زمان و تلاش لازم و درنظر گرفتن ریسک های مالی، روانی واجتماعی و رسیدن به رضایت فردی و مالی و استقلال به ثمر می رسد.
این تعریف دارای چهار جنبه اساسی است:
۱ – کارآفرینی مستلزم فرایند خلق است. خلق هرچیز ارزشمند و جدید. این خلق باید برای کارآفرین و مخاطبی که این خلق برای او انجام شده است ارزش داشته باشد؛
۲ – کارآفرینی مستلزم وقف زمان و تلاش کافی است؛
۳ – درنظر گرفتن ریسک های اجتناب ناپذیر لازمه کارآفرینی است؛
۴ – در کارآفرینی، رضایت شخصی از استقلال کاری به وجود می آید.
در تعاریف مربوط به کارآفرینی جنبه های مشترکی در همه تعاریف وجود دارد: ریسک‌پذیری، خلاقیت، استقلال و پاداش.
شرح فایل
بخشی از متن:
فصل اول: کار آفرینی چیست؟
کارآفرینی عبارت است از فرایند خلق چیزی جدید و پذیرش مخاطرات و سود حاصل از آن است.
به عبارت دیگر، کارآفرینی فرایند خلق چیزی جدید و باارزش است که بااختصاص زمان و تلاش لازم و درنظر گرفتن ریسک های مالی، روانی واجتماعی و رسیدن به رضایت فردی و مالی و استقلال به ثمر می رسد.
این تعریف دارای چهار جنبه اساسی است:
1 - کارآفرینی مستلزم فرایند خلق است. خلق هرچیز ارزشمند و جدید. این خلق باید برای کارآفرین و مخاطبی که این خلق برای او انجام شده است ارزش داشته باشد؛
2 - کارآفرینی مستلزم وقف زمان و تلاش کافی است؛
3 - درنظر گرفتن ریسک های اجتناب ناپذیر لازمه کارآفرینی است؛
4 - در کارآفرینی، رضایت شخصی از استقلال کاری به وجود می آید.
در تعاریف مربوط به کارآفرینی جنبه های مشترکی در همه تعاریف وجود دارد: ریسک‌پذیری، خلاقیت، استقلال و پاداش.
کارآفرین کیست؟
- کارآفرین کسی است که فرصتی را کشف و برای پیگیری و تحقق آن، سازمان مناسبی را ایجاد می کند.
- کارآفرین کسی است که عمدتاً به منظور کسب سود و رشد، کسب و کاری را تاسیس و اداره می کند که مشخصات اصلی آن نوآوری و مدیریت استراتژیک است.
- کارآفرین کسی است که سیاستگذاری کسب‌وکار با اوست و به حساب خود ریسک مالی آن را به عهده می گیرد.
- کارآفرین کسی است که موسسه اقتصادی، خصوصاً کسب و کاری را که معمولاً مستلزم ابتکار و ریسک قابل توجهی باشد سازماندهی و اداره می کند.
وجوه مشترک کارآفرینان
ریسک پذیری (ریسک های متوسط و حساب شده)؛ نیاز به توفیق؛ نوآوری، خلاقیت، ایده سازی؛ اعتماد به نفس؛ پشتکار زیاد؛ آرمان گرایی؛ پیشقدم بودن؛ فرصت گرا بودن (بیشتر در جستجوی فرصتها هستند تا تهدیدات)؛ نتیجه گرا بودن؛ اهل کار و عمل بودن؛ آینده گرایی.
صفات اشخاص کارآفرین
کارآفرینان اعتدال در میزان خطر را ترجیح می دهند.
فعالیتهای بامیزان خطر معتدل، آنهایی هستند که مهارت و کوشش شخص نقش اصلی را ایفـا می کند. ممکن است شرایط مساعد هم در آن نقشی داشته باشد، اما تاثیر آن به وسیله مهارت و کوشش شخصی به حداقل رسیده تا نتیجه کار جزء مسئولیتهای خود شخص باشد.
کارآفرینان از خطر استقبال می کنند، در صورتی که خطر محاسبه شده باشد.
به عبارت دیگر، آنها مسئولیت فعالیتهایی را که در آنها هیچ امکان موفقیتی وجود نداشته باشد و یا یک خودکشی مالی باشد را به عهده نمی گیرند. کارآفرینان برای قبول خطر باید جرئت داشته باشند و بدین وسیله سرنوشت خود را رقم مــی زنند. اما در شرایط نامطمئن تمام جوانب را برای حل مشکلات در نظر گرفته و بنابر تناسبشان، آنها را طبقه بندی می کنند. کارآفرینــان مسئولیت شخصی را قبول مـــی کنند.
یکی از انگیزه های اصلی برای دنبال کردن آینده، کارآفرینی است. او ترجیح می دهد که خودش تصمیم بگیرد و در جریان آن، تمام کوشش، دانش، مهارت و سرمایه خود را نیز به کار می گیرد. اگر شکست بخورد، فقـط مـی‌تواند خود را مقصر بداند و اگر موفق بشود، فقط صلاحیت کارآفرینی خود را تایید کرده است.
کارآفرینان اعتماد به نفس دارند.
کارآفرینان به خاطر اعتماد به نفس خود، شهرت دارند. آنها براین باورند که می توانند انتظاراتی که از آنها هست برآورده کنند. به عبارت دیگر، آنها امکان موفقیت خود را بیش از آن چیزی که هست، در نظر می گیرند.
ظاهراً کارآفرینان واقعی به خاطراعتمادبه نفس بالایی که در خود می بینند و برای دیگران
غیرقابل لمس است، موفق می شوند.
کارآفرینان به دنبال بازتاب عملکرد خود هستند:
کارآفرینان به خاطر آگاهی از وضعیت موجود به دنبال بازتاب عملکرد خود چه خوب، چه بد، هستند. بدون داشتن این اطلاعات ادامه کار برای آنها خیلی مشکل است.
کارآفرینان در هر کاری که انجام می دهند، هدفگرا هستند.
بدین ترتیب که آنها همیشه به فکر اهداف طولانی مدت خود بوده و کارهایی که امروز انجام می دهند، در راستای اهداف آینده شان است. آنها همیشه چیزی را مورد هدف قرار داده و اهداف آنها معمولاً عادی نیستند. به همین خاطر دیگران آنها را بلندپرواز می نامند.
کارآفرینان، همیشه به دنبال مبارزه بوده و احساس اکتساب را دوست دارند. بنابراین استانداردهای بالایی را برای کار خود در نظر می گیرند.
آنها محصولاتی با کیفیت بالا تولید و براساس مرغوبیت و راندمان رقابت می کنند. آنها از مواجه شدن با رقابت ترسی ندارند و در حقیقت از رقابت لذت می برند.
کارآفرینان نوآور هستند و همواره در مقابله با موقعیتها از راهها و روشهای جدید استفاده مــی کنند. آنها از توانایی خود در خلاقیت لذت می برند. از تصورات و ابتکارات شخصی خود برای یافتن راههای جدید و کنار هم گذاشتن چیزها استفاده می کنند. آنها پر از پرسش هستند.
کارآفرینـان خستگی را زیاد احساس نمــــی کنند. در برابر مشکلات به دنبال راه حل گشته و سریعاً برای حل آنها اقدام می کنند. آنها می دانند با کار موثر، به اهداف خود خواهند رسید.
منابع
- مقدمه ای بر کارآفرینی، هیئت نویسندگان، سیامک نطاق، ناشر: بصیر، 1376.
- کارآفرینی (جلد اول)، رابرت دی. هیستریچ و مایکل پی. پیترز، سید علیرضا فیض بخش و حمیدرضا
تقی یاری، انتشارات علمی دانشگاه صنعتی شریف.
- سازمانهای کارآفرین، جلیل صمدآٌقایی، ناشر: مرکز آموزش مدیریت دولتی، 1378.
- کارخانه سیمان بجنورد و کلیه کارکنانی که ما را در تهیه این پروژه یاری نمودند سپاسگزاریم
دانلود با لینک مستقیم
پروژه کارآفرینی کارخانه سیمان بجنورد 
