سورنا فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

سورنا فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

کار تحقیقی ورود شخص ثالث

اختصاصی از سورنا فایل کار تحقیقی ورود شخص ثالث دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

کار تحقیقی ورود شخص ثالث


کار تحقیقی ورود شخص ثالث

کار تحقیقی ورود شخص ثالث/

در زیر به مختصری چکیده، تعداد صفحات، فرمت فایل و فهرست مطالب آنچه شما در این فایل دریافت می کنید اشاره شده است:

خلاصه و چکیده تحقیق:
در دعاوی مدنی و پرونده های مربوط علی الاصول خواهان و خوانده شرکت دارند که به آنان طرفین اصلی دعوا گفته می شود اما گاهی غیر از طرفین اصلی دعوا شخص دیگری هم در دعوی حقوقی شرکت و مداخله می نماید که چنین شخصی را ثالث گویند که ممکن است شخص حقیقی یا حقوقی باشد .
شخص ثالث گاه رأساً خود در دعوای اصلی دخالت می نماید و زمانی بدون میل و اراده خویش به عبارت دیگری یکی از اصحاب دعوا او را به دادرسی می خواند حالت اول را ورود ثالث و حالت دوم را جلب ثالث می گویند بنابراین چون ورود ثالث و جلب ثالث از اموری هستند که در جریان رسیدگی به دعوا پیش می آیند آنان را در ردیف امور اتفاق مثل ایرادات و تأمین خواسته و غیره دانسته اند اکنون که از تعریف ثالث فراغت حاصل شد مطلب را تحت دو عنوان کلی ورود ثالث و جلب ثالث بررسی می نمائیم .

تعداد صفحات: 26

فرمت فایل: word

فهرست مطالب:
تعریف ثالث
چگونگی اقامه دعوی ورود ثالث و تشریفات رسیدگی
موعد تقدیم دادخواست ورود ثالث
ابطال دادخواست ورود ثالث
ایراد به ورود ثالث
تفکیک دعوای ثالث از دعوای اصلی
ورود ثالث در دعوای عدوانی
دعوای جلب ثالث تحت دو عنوان
دادخواست جلب ثالث
جهات اختلاف و تشابه دو دعوای ورود ثالث و جلب ثالث
شرایط ورود شخص ثالث
اقسام ورود ثالث
معایب دعوای واود ثالث
تشریفات دادخواست واود ثالث
انواع اعتراض ثالث
شرایط اعتراض ثالث
آثار اعتراض
نتیجه گیری
منابع


دانلود با لینک مستقیم


کار تحقیقی ورود شخص ثالث

کار تحقیقی نقش قرارداد کار در تنظیم روابط بین کارگر و کارفرما

اختصاصی از سورنا فایل کار تحقیقی نقش قرارداد کار در تنظیم روابط بین کارگر و کارفرما دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

کار تحقیقی نقش قرارداد کار در تنظیم روابط بین کارگر و کارفرما


کار تحقیقی نقش قرارداد کار در تنظیم روابط بین کارگر و کارفرما

کار تحقیقی نقش قرارداد کار در تنظیم روابط بین کارگر و کارفرما/

در زیر به مختصری چکیده، تعداد صفحات، فرمت فایل و فهرست مطالب آنچه شما در این فایل دریافت می کنید اشاره شده است:

خلاصه و چکیده تحقیق:
روابط بین کارگر و کارفرما به معنایی که امروز در حقوق کار مورد توجه است و در تعهد یکطرف ( کارگر ) به قرارداد نیروی کار خود در اختیار و تحت اداره دیگری (کارفرما) در برابر عوض معین خلاصه می‌شود، اگر چه طی قرون در جوامع مختلف بشری وجود داشته است، اما مقررات حاکم بر این روابط همواره یکسان نبوده و دستخوش تحولات زیادی شده است.
از آنزمان که انسانها از زندگی ساده غارنشینی و شکار حیوانات دست برداشتند و برای ادامه زندگی مجبور باتخاذ روشهای تولیدی پیچیده تری شدند رفته رفته دسته ای از افراد بشر بجای اینکه خود مستقیماً کار کنند از کار دیگران استفاده می‌نمودند و بدیشان چیزی ( بصورت غذا، لباس ومسکن و بعداً وجه نقد ) می‌پرداختند. با این تغییر وتحول رابطه کار بوجود آمد. عده ای نیروی کار خود را در اختیار دیگری می‌گذاردند و از راه عوضی که بدست می‌آوردند زندگی خود را تأمین می‌نمودند. در برابر دسته دیگری از کار دسته اول برای گرداندن چرخ کارهای تولیدی و جلب منفعت استفاده می‌کردند. این وضع در جوامع امروز نه تنها وجود دارد بلکه روزبه روز بر وسعت دامنه آن اضافه می‌شود.

تعداد صفحات: 42

فرمت فایل: word

فهرست مطالب:

مقدمه 1
فصل اول – قرارداد : منبع اصلی رابطه کار 3
گفتار اول – تعریف قرارداد کار 4
گفتار دوم- اجاره خدمات ( اجاره اشخاص ) در حقوق مدنی : منبع انحصاری روابط کار 8
فصل دوم - مداخله قانونگذار در روابط کار و افول قرارداد کار بعنوان منبع اساسی این
روابط 13
گفتار اول : مداخله قانونگذاران در روابط کار و تصویب مقررات کار. 15
گفتار دوم: جنبه جمعی روابط کار 18
گفتار سوم: رابطه کار بر اساس غیر قراردادی 19
فصل سوم - رابطه کار جانشین قرارداد کار :نظریه کارگاه 21
گفتار اول: نظریه کارگاه : رابطه کار در چهارچوب کارگاه 23
گفتار دوم: انتقاد نظریه کارگاه. 26
فصل چهارم – نقش فعلی قرارداد کار : ارزیابی مجدد آن 30
بطلان قرارداد کار32
عدم نفوذ قرارداد کار36
تعلیق قرارداد کار38
نتیجه گیری 40
منابع


دانلود با لینک مستقیم


کار تحقیقی نقش قرارداد کار در تنظیم روابط بین کارگر و کارفرما

کار تحقیقی داوری

اختصاصی از سورنا فایل کار تحقیقی داوری دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

کار تحقیقی داوری


کار تحقیقی داوری

کار تحقیقی داوری/

در زیر به مختصری چکیده، تعداد صفحات، فرمت فایل و فهرست مطالب آنچه شما در این فایل دریافت می کنید اشاره شده است:

خلاصه و چکیده تحقیق:
داوری یکی از رشیر دارترین شیوه های حل و فصل دعاوی و اختلافات در میان مردم است. داوری نهادی بسیار دیرینه است که در ایران باستان و عربستان قبل از اسلام نیز رواج داشته و نمونه های تاریخی فراوانی در این خصوص وجود دارد. این نهاد یکی از احکام امضایی شرع مقدس اسلام است. با توجه به مزیت های واحدی نسبت به حل و فصل دعاوی از طریق توسل به مقامات قضایی، امروزه این شیوه به صورت بهترین وسیله حل و فصل اختلافات بازرگانی بین المللی در آمده و فقط در موارد بسیار نادر از درج شرط داوری در قرار داد های مربوط به معاملات بین المللی خود داری می شود . در دنیای کنونی نهاد داوری بدان حد رشد و تکامل یافته که موسسات دولتی نیز ترجیح می دهند در معاملات خود با موسسات خصوصی کشور های دیگر داوری را به جای دادگاه ها جهت حل و فصل اختلافات احتمالی خود بر گزینند. قضات دادگاه ها انتصابی هستند ولی داوران عموما از سوی طرفین اختلاف انتخاب می شوند و افراد به رای و نظر منتجنین خود احترام فراوان قائل هستند. آمار نشان می دهد که 99 درصد آرای صادره از محاکم داوری بین المللی به وسیله طرفین قرار داد اجرا شده و مشکلات اجرایی دادگستری را در پی نداشته است.

تعداد صفحات: 39

فرمت فایل: word

فهرست مطالب:
عنوان
مقدمه
فصل یکم: کلیات
گفتار اول: واژه ی داوری و تعریف آن
مبحث اول : داوری از نظر لغوی
مبحث دوم :تعریف داوری
مبحث سوم: مفهوم داوری و تفکیک آن از مفاهیم مشابه
بند اول: داوری و کارشناسی
بند دوم: داوری و دادرسی
بند سوم: داوری و مصّدق
بند چهارم: داوری و سازش
بند پنجم: داوری و توکیل
مبحث چهارم: محاسن و معایب داوری
مبحث پنجم: تفاوت رسیدگی در داوری و محاکم دادگستری
مبحث ششم: انواع داوری
بند اول: داوری داخلی
بند دوم: داوری خارجی
بند سوم: داور بین المللی
بند چهارم: داوری قانونی
بند پنجم: داوری منصفانه
بند ششم: داوری خاص یا داوری ویژه
بند هفتم: داوری سازمانی یا نهادی
گفتار دوم: سابقه تاریخی داوری
مبحث اول: داوری در ایران باستان
مبحث دوم: داوری در عربستان قبل از اسلام
بند دوم: احتکام (داوری کاهنان)
بند سوم: داوری زنان در عربستان قبل از اسلام
مبحث سوم: سابقه ی داوری در اسلام
بند اول: داوری در زمان پیامبر اکرم(ص)
گفتار سوم :داوری در قرآن
گفتار چهارم: فقهای اسلامی و داوری
مبحث اول: مشروعیت قاضی تحکیم
بند اول: مشروعیت قاضی تحکیم از دیدگاه علمای اهل سنت
بند دوم: مشروعیت قاضی تحکیم از دیدگاه فقهای شیعه
فصل دوم: داوری در حقوق داخلی
گفتار اول: انواع داوری در حقوق داخلی ایران
مبحث اول: تعیین داور هنگام بروز اختلاف
مبحث دوم: تعیین داور قبل از بروز اختلاف
مبحث سوم: داوری اجباری
بند دوم: قانون حمایت خانواده
مبحث چهارم: داوری اختیاری
مبحث پنجم: داوری در طلاق
بند اول:نحوه انتخاب داوران
بند دوم: حق الزحمه داوران
گفتار سوم: قرارداد داوری
مبحث اول: تعریف قرار داد داوری و شرایط انعقاد آن
مبحث دوم: مندرجات قرار داد داوری
مبحث سوم: زوال قرار داد داوری
بند اول: تراضی کتبی طرفین بر الفای داوری
بند دوم: فوت یا حجر یکی از طرفین قرارداد
بند سوم: فوت یا حجر داور
بند چهارم: انتفای موضوع داوری
گفتار پنجم: موارد غیر قابل ارجاع به داوری
مبحث دوم: وظایف داوران
نتیجه گیری
منابع و ماخذ


دانلود با لینک مستقیم


کار تحقیقی داوری

کار تحقیقی حقوق شهروندی

اختصاصی از سورنا فایل کار تحقیقی حقوق شهروندی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

کار تحقیقی حقوق شهروندی


کار تحقیقی حقوق شهروندی

کار تحقیقی حقوق شهروندی/

در زیر به مختصری چکیده، تعداد صفحات، فرمت فایل و فهرست مطالب آنچه شما در این فایل دریافت می کنید اشاره شده است:

خلاصه و چکیده تحقیق:
موضوع علم حقوق، انسان است و نحوه ی بهره مندی انسان ها از حقوق شهروندی، از مباحث مهم نظام های حقوقی دینی و غیر دینی است. در حالی که در تعریف اصطلاح «شهروند» دیدگاه های مختلفی وجود دارد، بررسی این دیدگاه ها به همراه مقایسه ی تطبیقی آن در سیره ی نبوی و در حقوق ایران، در عین بدیع بودن می تواند راه گشای بحث و بررسی بیشتر درباره ی این موضوع باشد. بدین منظور مقاله شامل دو قسمت است.
در قسمت اول، اصطلاح «شهروند» از دیدگاه مختلف و نیز در حقوق اسلام و ایران و همچنین تفکیک بین حقوق شهروندی و حقوق بشر و انواع حقوق شهروندی مورد بحث قرار گرفته است و قسمت دوم، برخی از حقوق شهروندی در بخش های مدنی، سیاسی، اقتصادی، اجتماعی، فرهنگی و قضایی، به طور مقایسه ای در سیره نبوی و حقوق فعلی ایران، بررسی شده است.

تعداد صفحات: 30

فرمت فایل: word

فهرست مطالب:
چکیده
واژگان کلیدی
مقدمه
چه کسی شهروند است؟
مفهوم شهروندی در اسلام
مفهوم شهروندی در حقوق ایران
تفکیک بین حقوق شهروندی و حقوق بیمه
انواع حقوق شهروندی
حقوق مدنی
حقوق سیاسی
حقوق فرهنگی
حقوق قضایی
نتیجه
منابع و مآخذ


دانلود با لینک مستقیم


کار تحقیقی حقوق شهروندی

کار تحقیقی علل‌ و عوامل‌ موثر در بزهکاری‌

اختصاصی از سورنا فایل کار تحقیقی علل‌ و عوامل‌ موثر در بزهکاری‌ دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

کار تحقیقی علل‌ و عوامل‌ موثر در بزهکاری‌


کار تحقیقی علل‌ و عوامل‌ موثر در بزهکاری‌

 

 

 

 

 

 

 

بخشی از متن اصلی :

علت‌ بروز بزهکاری‌ معمولاً علت‌ واحدی‌ نیست‌ بلکه‌ همیشه‌ چندین‌ علت‌ دست‌ به‌ دست‌ یکدیگر داده‌ و باعث‌ بروز بزه‌ در افراد می‌گردند. اینک‌ علل‌ مهمی‌ را که‌ می‌توان‌ نسبت‌ به‌ سایر عوامل‌ اساسی‌تر تشخیص‌ داد در زیر اشاره‌ می‌نمایم‌.

عوامل‌ اجتماعی‌: جامعه‌ شناسان‌ به‌ عوامل‌ مستقیم‌ و غیر مستقیم‌ محیط‌ و تراکم‌ جمعیت‌، وضع‌ سکونت‌، آلودگی‌ هوا و غیره‌ توجه‌ کرده‌اند. نقش‌ شرایط‌ اجتماعی‌ و تعارضاتی‌ که‌ در چهارچوب‌ آن‌ به‌ وقوع‌ می‌پیوندد، انکارناپذیر است‌. مع‌ ذلک‌ نه‌ می‌توان‌ بزهکاری‌ را تنها بر اساس‌ عوامل‌ اجتماعی‌ بررسی‌ کرد و نه‌ یافته‌های‌ مستقل‌ این‌ زمینه‌ قبلی‌ همواره‌ هماهنگ‌ است‌.

بررسی‌ها نشان‌ می‌دهد وقتی‌ که‌ در جامعه‌ای‌ ثبات‌ و پایداری‌ اجتماعی‌ و جود نداشته‌ باشد، جامعه‌ در شرایط‌ دشواری‌ چون‌ شورش‌، جنگ‌ یا انقلاب‌ باشد و یا پاره‌ای‌ شرایط‌ غیر عادی‌ و ناسازگاری‌ عمومی‌ در جامعه‌ رواج‌ داشته‌ باشد، میزان‌ بزهکاری‌ رو به‌ افزایش‌ می‌گذارد. و به‌ عکس‌، هر قدر جامعه‌ به‌ سوی‌ پایداری‌ سوق‌ داده‌ شود، میزان‌ بزهکاری‌ کاهش‌ می‌یابد.

طبقه‌ اقتصادی‌: فقر یکی‌ از عوامل‌ مهم‌ از انواع‌ انحرافات‌ از جمله‌ دزدی‌ و انحراف‌ جنسی‌ در مردم‌، به‌ ویژه‌ اطفال‌ و نوجوانان‌ است‌. فقر بی‌گمان‌ به‌ وجود آورنده‌ سختی‌ها و ناملایماتی‌ است‌ که‌ اگر نتوان‌ با آنها مبارزه‌ کرد، خواه‌ ناخواه‌ انسان‌ را به‌ زانو در می‌آورد. بیشتر محرومیتها و برآورده‌ نشدن‌ تمایلات‌ که‌ موجب‌ عدم‌ اطمینان‌ اجتماعی‌ می‌شود، ناشی‌ از عامل‌ فقر است‌ و نمی‌توان‌ آن‌ را نادیده‌ گرفت‌. بیکاری‌، کمبود مواد غذایی‌ و پوشاکی‌، بی‌سوادی‌ و عقب‌ افتادگی‌، جهل‌ و خرافات‌، عدم‌ بهداشت‌ کافی‌ و انواع‌ بیماریهای‌ روحی‌ و جسمی‌ و حتی‌ در سطح‌ جهانی‌، جنگها و خونریزیها، ریشه‌ در نیازهای‌ مادی‌ و ترس‌ از فقردارد. فقدان‌ مسکن‌، زندگی‌ در زاغه‌ها، سوء تغذیه‌ و بهداشت‌ ناکافی‌ نیز که‌ با فقر، ارتباط‌ دارند. از عوامل‌ مهم‌ بزهکاری‌به‌شمارمی‌آیند.

روابط‌ والدین‌ و نوجوان‌: احتمال‌ می‌رود مهم‌ترین‌ عامل‌ مؤثر در بزهکاری‌، روش‌ تربیتی‌ نارس‌ یا اختلال‌ در شبکه‌ ارتباطی‌ خانواده‌ باشد. تقریباً تمام‌ پژوهشها نشان‌ داده‌اند. والدین‌ که‌ با کودکان‌ خود مهربان‌ نیستند بیشتر احتمال‌ دارد که‌ فرزندانی‌ بزهکار داشته‌ باشند.

افزایش‌ احتمال‌ بزهکاری‌ در خانواده‌هایی‌ وجود دارد که‌ :

1 ـ والدین‌ از روشهای‌ انضباطی‌ بسیار سخت‌ گیرانه‌ یا بسیار بی‌بند و بار و فریبنده‌ استفاده‌ می‌کنند.

2 ـ شیوه‌ انضباطی‌ به‌ جای‌ آنکه‌ مبتنی‌ بر استدلال‌ باشند مبتنی‌ بر تنبیه‌ بدنی‌ است‌.

3 ـ والدین‌ نسبت‌ به‌ فرزندان‌ خود به‌ جای‌ آنکه‌ گرم‌ و صمیمی‌ و عاطفی‌ باشند، بی‌توجه‌، غافل‌ و تمسخر کننده‌ هستند آشکار شده‌ است‌ که‌ کودکان‌ بزهکار رابطه‌ بسیار ضعیفی‌ با پدران‌ خود داشته‌ و آنها را به‌ عنوان‌ الگوهای‌ غیر قابل‌ پذیرش‌ ارزیابی‌ می‌کنند. خانواده‌های‌ کودکان‌ بزهکار اغلب‌ فاقد پدر بوده‌ و با پدر غیبت‌ طولانی‌ دارد در حالی‌ که‌ بزهکاری‌ با جدایی‌ و طلاق‌ در خانواده‌ همستگی‌ دارد، ثابت‌ شده‌ است‌ که‌ داشتن‌ مشکلاتی‌ در مدرسه‌ با بزهکاری‌ رابطه‌ بالایی‌ دراد هم‌ چنین‌، والدین‌ که‌ از مشکلات‌ عاطفی‌ رنج‌ می‌برند یا آنهایی‌ که‌ سابقه‌ جنایی‌ دراند بیشتر احتمال‌ دارد که‌ کودکان‌ بزهکار داشته‌ باشند تنبیه‌ والدین‌ تأثیری‌ بر تقلیل‌ بزهکاری‌ ندارد و موجب‌ تشدید و گاهی‌ انتقامجو می‌گردد.

این فایل به همراه چکیده ، فهرست مطالب ، متن اصلی و منابع تحقیق با فرمت word ( قابل ویرایش ) در اختیار شما قرار

می‌گیرد.

تعداد صفحات :15


دانلود با لینک مستقیم


کار تحقیقی علل‌ و عوامل‌ موثر در بزهکاری‌