این پرسشنامه یک پرسشنامه استاندارد می باشد که در یک پایان نامه کارشناسی ارشد دانشگاه سراسری به کار رفته است. پرسشنامه پیش رو دارای 20 سوال می باشد که 4 بعد یادگیری سازمانی را مورد سنجش قرار می دهد. این ابعاد عبارتند از :
1-اکتساب/خلق اطلاعات: سوالات 4-1
2-تعبیر و تفسیر/انتقال اطلاعات: سوالات 10-5
3-بکارگیری اطلاعات/خلق دانش: سوالات 15-11
4-نهادینه کردن دانش: سوالات 20-16
منبع اصلی پرسشنامه در درون متن آورده شده است.
فرمت فایل: DOCX word (قابل ویرایش)
پرسشنامه یادگیری سازمانی