سورنا فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

سورنا فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

بررسی تاثیر جو سازمانی بر رفتار شهروندی سازمانی کارکنان استانداری بوشهر

اختصاصی از سورنا فایل بررسی تاثیر جو سازمانی بر رفتار شهروندی سازمانی کارکنان استانداری بوشهر دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

رفتارهای شهروندی سازمانی پیامدهای مهمی برای سازمانها و کارکنانشان دارند. بروز این رفتارها میتواند سبب افزایش عملکرد و کارایی سازمانی شود و از سوی دیگر این رفتارها از سوی سرپرستان مشاهده شده و اغلب در هنگام ارزیابی رفتار کارکنان در قضاوت آنان تاثیر میگذارد. هدف این مطالعه، بررسی تاثیر جو سازمانی بر بروز رفتارهای شهروندی سازمانی خواهد بود. در این پژوهش، تاثیر هشت بعد اصلی جو سازمانی بر رفتارهای شهروندی سازمانی مورد آزمون قرار گرفت. جهت سنجش این عوامل، نظرات 100 نفر از کارکنان استانداری خوزستان با استفاده از نمونه گیری تصادفی اخذ گردید. ابزار مورد استفاده در این پژوهش پرسشنامه است که جهت سنجش روایی و پایایی آن از تحلیل عاملی و معیار آلفای کرونباخ استفاده گردید که نتایج آنها اعتبار مناسب ابزار را نشان داد. در بخش تجزیه و تحلیل داده ها، از معادلات ساختاری برای آزمون فرضیات پژوهش استفاده شده است. نتایج نشان داد که جو سازمانی بر رفتارهای شهروندی سازمانی موثر است.. همچنین نتایج نشان داد که روحیه گروهی بالا، مزاحمت نسبتا پایین، علاقمندی بالا، صمیمیت بالا، و تاکید بر تولید زیاد، فاکتورهای مربوط به کارکنان بیانگر جو باز و وضعیت نسبتا مطلوب جو سازمانی است.

واژه های کلیدی: رفتار شهروندی سازمانی، جو سازمانی،آلفای کرونباخ ، روش اسپیرمن


دانلود با لینک مستقیم


بررسی تاثیر جو سازمانی بر رفتار شهروندی سازمانی کارکنان استانداری بوشهر

مبانی نظری و ادبیات آماده پایان نامه رفتار شهروندی سازمانی

اختصاصی از سورنا فایل مبانی نظری و ادبیات آماده پایان نامه رفتار شهروندی سازمانی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مبانی نظری و ادبیات آماده پایان نامه رفتار شهروندی سازمانی


مبانی نظری و ادبیات آماده پایان نامه رفتار شهروندی سازمانی

این فایل حاوی 47 صفحه از ادبیات آماده و پیشینه تحقیق درباره رفتار شهروندی سازمانی است که برای فصل 2 یک پایان نامه کارشناسی ارشد مورد استفاده قرار گرفته است.

 

عناوین فصل:

رفتار مدنی سازمانی

تاریخچه و تعاریف رفتار مدنی (شهروندی) سازمانی

مفهوم رفتار مدنی سازمانی

تعریف رفتار مدنی سازمانی

ابعاد و حیطه ­های رفتار مدنی سازمانی

چارچوبهای نظری رفتار مدنی سازمانی

ویژگیهای رفتار شهروندی سازمانی 

ابعاد رفتار مدنی (شهروندی)

انواع رفتار مدنی سازمانی

ابعاد جهانی رفتار مدنی سازمانی

عوامل مؤثر بر توسعه رفتار شهروندی سازمانی

نقش عوامل ساختاری در بروز رفتارهای شهروندی سازمانی

نقش عوامل رهبری در بروز رفتارهای شهروندی سازمانی

نقش عوامل فرهنگی در بروز رفتارهای شهروندی سازمانی

نقش عوامل شخصیتی در بروز رفتارهای شهروندی سازمانی

نقش عوامل ارزشی در بروز رفتارهای شهروندی سازمانی                                       

سیاستهای تشویق رفتار مدنی (شهروندی)

عوامل تأثیرگذار بر رفتار مدنی (شهروندی) سازمانی

تحقیقات داخلی

تحقیقات خارجی 

فرمت فایل: doc و قابل ویرایش

تعداد صفحات: 47 صفحه

ضمناً پرسشنامه رفتار شهروندی سازمانی از لیست پرسشنامه آماده قابل دانلود می باشد.                                   

 


دانلود با لینک مستقیم


مبانی نظری و ادبیات آماده پایان نامه رفتار شهروندی سازمانی